Curso grátis de Gestão de Cargos e Salários

Gestão de Cargos e Salários

Este curso é GRÁTIS e totalmente livre de mensalidades. Total de 60 h/a

Grátis

60 h/a

Detalhes deste curso

A gestão ou o planejamento de cargos e salários visa criar condições para otimizar e melhor aproveitar os recursos humanos de uma empresa, buscando estabelecer uma estrutura salarial adequada em conformidade com a estratégia da empresa; desenvolvendo sistemas de incentivos que promovam o desempenho individual; definir as atribuições, responsabilidades e autoridades de cada cargo; identificar e aproveitar as qualificações individuais dos colaboradores, entre outros.

Com o curso de Gestão de Cargos e Salários, o aluno aprenderá:

Como definir, avaliar e classificar cargos;
Noções de administração salarial;
Elaboração de tabelas e planilhas salariais;
e mais!

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:

Módulo: Introdução
Módulo: Como definir uma estrutura de cargos
Módulo: Como avaliar e classificar os cargos
Módulo: Como utilizar um método simplificado para avaliar e classificar os cargos
Módulo: A estrutura salarial: como manter uma administração salarial saudável
Módulo: Como criar relatórios de pesquisa e planilhas
Módulo: Construção de tabelas e definição de faixas salariais
Módulo: Elaboração de tabelas salariais com base na política salarial definida
Módulo: Análise da relatividade interna, correção e prevenção de distorções salariais
Módulo: Regras práticas para a gestão de cargos e salários
Módulo: Como administrar o Plano de Cargos e Salários
Módulo: Como identificar potenciais problemas de desempenho, de comunicação, de estrutura de cargo
Módulo: Referências bibliográficas

Ficha de informações deste curso

Embasamento Legal: nossos cursos têm base legal constituída pelo Decreto Presidencial nº 5.154 e nossa metodologia segue as normas do MEC através da Resolução CNE nº 04/99
Pré-requisitos: não há pré-requisitos para esse curso, sugere-se ter Ensino Médio completo (não obrigatório)
Carga Horária do Certificado: 60 horas
Objetivos: Curso livre para Qualificação Profissional, Provas de títulos e Horas extra-curriculares, o aluno aprenderá os conceitos e rotinas básicas do curso de Gestão de Cargos e Salários
Vantagens do Certificado: Atualizar seu Currículo; Aumentar suas chances de promoção no emprego; Atividades Extra-curriculares; Progressão Funcional para Servidores Públicos; Pré-Requisito para concursos e cursos.

Modelo do certificado

Veja abaixo nosso modelo do certificado de conclusão de curso emitido pelo Instituto Brasil de Formação.

Frente:

Verso:

Vantagens

Instituição de Ensino ativa com CNPJ e autorizada a ministrar Cursos Online
Suporte ao Aluno (telefone, WhatsApp, e-mail e formulário)
Cursos legalizados por Lei Federal
Mais de 400 Cursos Online e Grátis
Provas Online Gratuitas
Conteúdo de alta qualidade
Flexibilidade de estudo (qualquer dia, horário e lugar)
Sem limite de idade
Sem exigência de escolaridade
Certificado válido em todo o Brasil
Certificado com QRCODE de autenticação
Verso do certificado com o conteúdo programático
Data (inicial e final) de Conclusão do Curso no certificado
Carga horária de até 120 horas
Avaliação rápida, através de Prova Online
Certificado válido para extensão universitária (horas extracurriculares, atividades extracurriculares, horas complementares, atividades complementares)
Enriquecer seu currículo (aumentando as chances de conseguir um bom emprego)
Avaliações de empresas em processos de recrutamento e seleção (aumentado as chances de ocupar um cargo melhor)
Avaliações para promoções internas nas empresas
Gratificações adicionais conforme plano de carreira
Concursos públicos (mediante verificação do edital)
Provas de títulos (mediante verificação do edital)
Seleções de mestrado e doutorado
E muito mais...